Ce premier module est conçu pour aligner l'équipe. Avant de plonger dans la technique, nous allons clarifier deux points essentiels : Qui fait quoi ? et Où en sommes-nous ?
Associez chaque bonne pratique de la liste suivante au rôle qui en est le principal responsable. Astuce : un seul rôle par pratique !
Cet exercice se fait en équipe. L'objectif est de vous auto-évaluer sur les 4 critères de la section "Stratégie" pour visualiser votre situation de départ.
Utilisez le fichier interactif pour évaluer votre équipe sur les 8 dimensions de l'écoconception.
Télécharger le Radar (PDF) Télécharger le Radar (Excel)
L'écoconception est intégrée à la stratégie de l'organisation.
L'écoconception est portée par les sponsors et le management.
Un budget est-il alloué (formation, outils, temps dédié) ?
La démarche est-elle partagée avec les parties prenantes (clients, partenaires, utilisateurs) ?
Il n'y a pas de bonne ou de mauvaise réponse. Cet outil est un support de discussion. L'objectif est d'aligner l'équipe sur les axes d'amélioration prioritaires avant de démarrer le projet.
